青年教师是未来教学发展的生力军，在今后教育教学工作中发挥着重要作用。为深入了解新入职教师一年以来的思想、工作和生活现状，进一步做好新教师个性化指导服务工作，帮助他们尽快成长为一名合格教师，7月15日下午，公共卫生学院召开了新进教师座谈会。学院领导、教研室主任、新入职教师及指导老师、相关教研室主任参加了会议，座谈会议由学院刘涛院长主持。

在轻松愉快的气氛中，6位新入职教师结合工作实际，分别交流了一年的工作学习情况与感受。从初担教学秘书工作由茫然不知所措的秘书“小白”成长为熟悉教学环节，胜任秘书工作的教学“熟手”；从初登讲台的紧张成长得到学生认可的老师；从兼任多项工作时就感觉应接不暇的忙乱成长为处理多项任务时能够统筹兼顾，分清轻重缓急的沉稳……回顾过去的一年，新进教师们有感动，有泪水，但更多的是快乐和收获，说到感动处，有的教师一度哽咽。随后指导教师们客观的总结了新进教师一年来的表现，并对她们未来培养做了更为清晰的规划。

学院领导们充分肯定了各位新进教师的工作，鼓励大家要热爱自己的职业，要谦虚好学，备好每一节课，上好每一堂课，要重视教研活动，学会自我反思，在反思中总结经验，促进自己进步和成长。希望各位老师要有家国情怀、责任担当，不负时代的使命，要坚持以学生为本，立德树人，不断增强培养新时代合格人才的意识和责任感，苦练基本功，进一步增强教学、科研的能力，为学校发展做出更大的贡献。

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